岗位要求：
1、负责制定物业公司经营方针和发展计划，明确物业公司业务发展方向并组织各部门实施；
2、负责物业公司团队搭建；组织制定物业公司管理制度工作，审批监督各项制度的执行；
3、组织物业相关的培训和学习工作，不断加强物业公司员工自身建设和队伍建设提高人员素质；
4、负责审核项目年度物业管理预算方案，监督与管理日常物业管理工作的服务品质、操作管理流程及财务运行情况；
5、负责组织好各级接待处理各类来访和投诉正确把握物业公司政策界限协调各方面工作与人际关系；
任职要求：
1、熟知物业管理工作各项流程，物业管理相关专业；
2、5年以上物业管理行业工作经验，一线品牌物业公司同岗位工作经验的优先；
3、通晓物业管理知识，掌握企业管理、财务管理、物业管理法律法规等方面的知识，具备基本办公软件操作能力；
4、具有较强的领导、判断、决策能力、人际交往能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力；
薪酬待遇：底薪5000+奖金+股权激励